No.10 延迟发薪水
首先看到的，大概就是「月光族」最痛苦的一件事了吧！其实不只是月光族，有时候如果适逢月底，手头比较紧，但又刚好亟需用钱，比方说卡费、买礼物、缴补习费等等族繁不及备载的事项时，老板或资方延迟几天发了薪水，实在是真的很讨厌啊！
虽然说有时候因为遇到週末、或是银行转帐的问题会有耽误是可以想像的，但如果总是这样、或是以这个为藉口晚发员工的薪水，长久下来，整体的士气也是会受到影响的！
No.9 工作场所不理想
关于这裡所指的「不理想」，一般来说就是危险的工作环境或场所啦！就像今天文章开头一再强调的，钱很重要没错，但再赚就有，好好保护照顾自己才是最关键的，如果为了一支iPhone受了伤，让家人担心难过，这才真的划不来呢！
而虽然说有些工作本身就带有一点危险性，但是打工的朋友在应徵时，也要张大眼睛看清楚应该有的相关保护措施、或是老板对于工安的态度能不能让人放心育！
No.8 工作内容与应徵时不同
有的时候或许是老板急著用人条件没说清楚、又或许是你忙著找到工作没听清楚，结果等到开始工作时才发现怎麽好像现在做的跟当初讲的不太一样？
其实有的时候工作内容会有落差并不是不能想像啦，但如果真的太夸张或是已经让你无法忍受，那还是及早反映才不会再吃亏喔！
No.7 同事难搞难相处
什麽事情比难搞的老板更无法忍受？当然就是难搞、难相处、爱说人閒话、背后会捅你一刀的同事啊！有时候遇到老板刁难已经够累了，结果还要听到同事的閒言閒语、假情假意，实在是会很想一刀把他了结啊！
老实说，大家都是出来卖命的甘苦人，互相体谅一点、少点心机，不是更好吗？
No.6 万能血汗服务业
相信「万能」、「血汗」这两个词大家已经一点都不陌生了？最常就是套用在广大的服务业朋友身上了，而且此现象又尤其好发于超商店员或是餐饮业员工身上。
不管是内外场打点、作帐打扫、点货上货、收单缴费、泡咖啡做冰泣淋什麽都要会，服务业的大家真的是辛苦啦！
No.5 老板没有保劳保
再来要看到的「老板没有保劳保」的这个问题，虽然大家的讨论声量较少，但重要性绝对可以名列「最扯事件」的前三名啊！
劳保这件事情，攸关作为员工的权益，同时这也是你们的基本权利，不管你是去到超商、专柜、手摇饮料、小吃店打工，雇主们都「必须」要帮你们保上劳保，这也是对你们的保障，如果真的发生意外，劳保的机制才能适时的提供照顾。
也因此，要特别呼吁广大的打工族群们，在应徵工作时，不要怕、不要害羞，要记得向老板确认是否有保劳保，才不会让自己的权利睡著萝！
劳保
No.4 惯老板
说到惯老板，这应该不管是一般上班族还是打工族都是心有戚戚焉吧！
各种非人、不合理的要求，要你达到不可能的业绩、颱风天冒著生命危险回公司上班，这真的已经不是难伺候可以形容了！老板啊！我们真的不是草莓或水蜜桃，但能够拜託你下凡看看人间疾苦吗呜呜！
No.3 性别歧视
虽然说现在的社会氛围一再强调男女平权的概念，但必须要承认的是，性别歧视这档事仍然无时无刻的在发生啊！
当然或许有些工作真的是男性或女性因为先天上的限制而做不来的，但毕竟这属于特例，更常见的是许多工作直接「明目张胆」的写出限男、限女，只能说是相当夸张！
No.2 奥客不断
我们同意的是，顾客理当至上，客人来消费就应该让他们有宾至如归的感受，这样不只他们高兴、做员工的也有业绩。
但我们不同意的是，顾客把员工当做奴僕般的呼来喝去，各种无礼、无理的要求不断，动不动放话客诉来威胁他们满足你的需求。不过就是希望给予一点基本尊重，很难吗？
No.1 职场性骚扰
是的！打败惯老板、奥客，荣登网友们公认打工遇过最扯的事情，就是职场性骚扰啦！
虽然说大家可能没什麽感觉，但其实有太多太多的案例就在你我身边，只是因为加害者的胁迫、受害者的隐忍，所以没有爆发出来，但就一直这样默默的发生。
严格说起来，性骚扰这件事情不单是在肢体上的行为，如果对方在言语上已经让你（或是你）感到不舒服、猥亵，其实这就已经构成性骚扰了。而DailyView网路温度计也要在此呼吁，为了保护自己、也为了不要有更多的受害者，当遇到这样的情况时，请一定、务必、绝对要即时向同事或是有关单位反映，不要害怕寻求帮助！
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